Міністерство фінансів України відзначає несправедливий розподіл бюджетних коштів Державною судовою адміністрацією (ДСА), зокрема нерівномірне визначення заробітної плати співробітникам апаратів різних судів.

"Аналіз наданої ДСА інформації свідчить про наявність суттєвих прогалин у розподілі у 2021 році ресурсу між судами, іншими органами й установами системи правосуддя, а їх ‒ 678", - цитує прес-служба Мінфіну заступника міністра Романа Єрмоличева на сайті в середу.

"Нині Мінфін отримує сотні звернень від судів щодо недостатнього фінансового ресурсу на здійснення судами повноважень, зокрема про відсутність коштів на виплату заробітної плати. Ми бачимо, що в деяких судах виплати заробітної плати ледь сягають пари тисяч грнивень, в інших 20-30 тис. грн, а дехто отримує 30-50 тис. грн. Це неприпустимий факт", - пояснив Єрмоличев.

Він наголосив, що йдеться не про зарплати суддів розміром понад 100 тис. грн, а про співробітників апаратів судів.

Водночас середньомісячна зарплата співробітників апарату всіх територіальних управлінь ДСА передбачена в розмірі 23,8-30,6 тис. грн, співробітників служби судової охорони - 21,5 тис. грн, в апараті ДСА - 44,7 тис. грн, Вищої кваліфікаційної комісії суддів - 60,1 тис. грн, Національної школи суддів - 54,1 тис. грн, зазначив заступник міністра.

Роман Єрмоличев зазначив, що перед обговоренням додаткового фінансування судової влади в 2021 році слід розібратися зі справедливим розподілом ДСА як головного розпорядника коштів того ресурсу, який є в наявності. Окрім цього, стоїть питання затвердження ДСА нормативів фінансового забезпечення судів і установ, що дасть змогу використати їх для планування обсягу витрат на судову владу з урахуванням прогнозних макропоказників розвитку економіки та фінансових можливостей бюджету.