Інтерфакс-Україна
05:46 19.06.2025

Міноборони планує запровадити грошову винагороду військовим за інноваційні розробки

1 хв читати

Міністерство оборони України розробляє проєкт постанови Кабінету міністрів України, який передбачає порядок і розміри грошової винагороди для військовослужбовців за впровадження та використання їхніх інноваційних розробок.

Зазначається, що механізм має стати інструментом справедливої оцінки досягнень військовослужбовців-винахідників, а також стимулом до подальших досліджень і творчих пошуків рішень у сфері оборони.

"В умовах війни, технологічного змагання з ворогом ми маємо не лише швидко створювати інноваційні рішення для фронту, а й захищати їх. Саме тому міністерство розбудовує систему захисту прав інтелектуальної власності", — зазначив заступник міністра оборони Валерій Чуркін.

За його словами, йдеться не лише про юридичне оформлення прав, а й про формування культури поваги до інтелектуального продукту в оборонному секторі.

Джерело: https://mod.gov.ua/news/minoboroni-inicziyuye-zaprovadzhennya-groshovoyi-vinagorodi-dlya-vijskovosluzhbovcziv-za-innovaczijni-rozrobki

ЩЕ ЗА ТЕМОЮ

ОСТАННЄ

Шмигаль: В межах "данської моделі" отримано від Данії EUR1,2 млрд, до кінця року планується залучити ще понад EUR500 млн

Главу Інгушетії заочно засуджено за фінансування війни РФ проти України

Поліція вилучила "шахед", який киянин перевозив на даху автомобіля

Посадовицю філії Енергоатому викрито на систематичному хабарництві - НАБУ

Посадовці Київської митниці отримували гроші від підприємців, створюючи перешкоди для розмитнення авто

РФ завдала удару по енергооб'єктах на Донеччині, Сумщині та Чернігівщині, є відключення

Працівник СТО наводив удари окупантів по енергетичній інфраструктурі Києва - СБУ

Свириденко представила нові програми, заплановані в межах пакету зимової підтримки

Російський дрон атакував автобус у Запорізькому районі, поранені 4 рятувальники

ППО знешкодила вночі 61 з 80 ворожих дронів, є влучання на 7 локаціях

РЕКЛАМА
РЕКЛАМА

UKR.NET- новини з усієї України

РЕКЛАМА