Профспілкова організація Криворізького гірничо-металургійного комбінату "ArcelorMittal Кривий Ріг" звернулася з відкритим листом до керівництва України, місцевих органів влади та до прокуратури з проханням допомогти трудовому колективу в протидії політиці власника підприємства Лакшмі Міттала щодо скорочення працівників.

Відкритий лист делегатів первинної профспілкової організації ПАТ "ArcelorMittal Кривий Ріг" надіслано президентові, прем'єр-міністрові, спікерові парламенту, голові Фонду держмайна, генпрокуророві, голові Дніпропетровської облдержадміністрації, меру Кривого Рогу, головам ФПУ та ПМГУ, а також власнику підприємства Л.Мітталу.

"Ми, делегати профспілкової конференції ПАТ "ArcelorMittal Кривий Ріг", від імені 30-тисячного колективу працівників підприємства висловлюємо рішучий протест тій політиці, яку проводить власник підприємства пан Лакшмі Міттал. Нині сторона власника з порушенням чинного законодавства в односторонньому порядку приймає рішення, наслідком яких стане зниження фонду оплати праці та звільнення значної кількості трудящих", - зазначено в заяві.

У документі наголошується, що звернення профкому щодо неправомірності видаваних керівництвом наказів із питань зменшення чисельності працівників до представників власника залишаються без уваги. З моменту продажу підприємства чисельність працівників скоротилася з 55 тис. людей до 30 тисяч.

"Нам стало відомо про плани адміністрації щодо доведення чисельності працівників у 2017 році до 12600", - наголошується у зверненні працівників від імені конференції, підписаному главою профкому Юрієм Бобченком.

При цьому різке зниження кількості працівників підприємства призводить до порушення правил охорони праці, хронічних переробок, систематичної роботи у вихідні та святкові дні, що заборонено законодавством України, зазначено у зверненні. "Люди доведені до відчаю й звільняються, навіть не чекаючи отримання грошових компенсацій. На тлі підвищення інтенсивності праці робляться спроби зниження заробітної плати шляхом скасування положень про додаткове преміювання та доплат за виконання додаткового обсягу робіт", - йдеться в документі.

"Якщо до приходу "ефективного" власника підвищення тарифів та окладів на підприємстві становило 25-30%, то в 2012 році - 12,55%, лише у зв'язку з підвищенням законодавчо встановленого прожиткового мінімуму та галузевої угоди. При цьому однією з головних умов повторного продажу підприємства було саме кардинальне збільшення заробітної плати. Різке зниження всіх видів витрат призвело до ситуації, коли зношеність окремих основних агрегатів перевищує 90%, і створено передумови для невиконання колективного договору, насамперед у частині освоєння коштів на охорону праці та поліпшення соціально-побутових умов працівників. Такого не було навіть у 2008-2009 рр., коли обстановка на підприємстві була значно гірша. На всі запити профспілкового комітету у власника одна відповідь - криза. Ми це чуємо вже чотири роки", - констатується в листі профспілкової організації.

При цьому профспілка зазначає, що з огляду на кризу без залучення профспілкової організації підприємства власник досягнув домовленості з ФДМ України щодо перенесення термінів виконання найважливіших заходів у виробничій та природоохоронній діяльності, заморожено виконання проекту з будівництва нової аглофабрики.

У заяві наголошується, що політика власника йде врозріз з політикою держави в частині забезпечення молоді першим робочим місцем, оскільки прийом на підприємство закрито, і випускникам профільних закладів нікуди працевлаштуватися.

"Профспілковий комітет підприємства вимагає від представників власника припинити політику зменшення витрат за рахунок щорічного необґрунтованого зниження чисельності працівників підприємства, штучного стримування та зменшення рівня зарплати металургів і гірників, а також виконати в повному обсязі всі взяті на себе інвестзобов'язання. Ми звертаємося до всіх органів влади, профспілкових та громадських організацій із проханням підтримати нашу позицію та взяти участь у вирішенні ситуації, що склалася", - резюмується у відкритому листі.

Як повідомлялося, на 4 грудня заплановано акцію протесту, яку проводить профком ПАТ "ArcelorMittal Кривий Ріг", із вимогами до власника підприємства скасувати нещодавно видані накази, які передбачають скорочення штатної чисельності працівників. Крім того, пропонується негайно укомплектувати штат підприємства відповідно до науково-обґрунтованих нормативів чисельності, розроблених державних профільних інститутів.

Профком і трудовий колектив також вимагають не допускати зменшення рівня заробітної плати та представити програму її підвищення, що передбачено інвестиційними зобов'язаннями власника.

"ArcelorMittal Кривий Ріг" - найбільший виробник сталевого прокату в Україні. Спеціалізується на випуску довгомірного прокату, зокрема, арматури та катанки.

Корпорація Mittal Steel придбала 93,02% акцій ВАТ "Криворіжсталь" на відкритому конкурсі 24 жовтня 2005 року за 24,2 млрд грн за стартової ціни 10 млрд грн, після чого меткомбінат було перейменовано на "Mittal Steel Кривий Ріг", пізніше - на "ArcelorMittal Кривий Ріг".

За даними профкому, на момент продажу підприємства нинішньому власнику в 2005 році штатна чисельність працівників становила 57 921 людина. На 1 жовтня 2012 року середньооблікова чисельність працівників становила 32 333 людини.