Інтерфакс-Україна
15:25 27.04.2021

Тривалість перебування на посаді Степанова залежатиме від результативності його роботи - радник глави ОП

1 хв читати
Тривалість перебування на посаді Степанова залежатиме від результативності його роботи - радник глави ОП

Радник керівника Офісу президента Михайло Подоляк заявив, що питання перебування на посаді міністра охорони здоров'я Максима Степанова залежатиме від результативності його роботи, яку оцінять президент, прем'єр-міністр і Верховна Рада.

"Тривалість перебування на посадах тієї чи іншої людини, зокрема і Максима Степанова, залежить лише від результативності роботи, від того, чи вдалося подолати кризові явища. З огляду на конфігурацію нашої політичної системи, такі висновки можуть зробити тільки спільно - парламентська більшість, прем'єр міністр і президент", - заявив Подоляк у коментарі агентству "Інтерфакс-Україна".

Раніше народний депутат Олексій Гончаренко у своєму Telegram-каналі написав, що Офіс президента планує відправити міністра охорони здоров'я Степанова у відставку найближчого четверга під час позачергової кадрової сесії Верховної Ради.

 

ЩЕ ЗА ТЕМОЮ

ОСТАННЄ

НСЗУ розпочала прийом заявок на участь в проєкті надання послуг довготривалого медсестринського догляду для ВПО

Медичний ІТ-сервіс Helsi планує за підсумками 2025р. збільшити виторг до $7,2-7,3 млн

Урядовий законопроєкт 13683 обмежить доступ українців до репродуктивних технологій - експерти

Латвія приєднується до проєкту НАТО "Реноватор" та бере на себе реконструкцію одного українського військового шпиталю

Мобільні клініки Fortitude розпочали роботу на Миколаївщині

В Києві відновило роботу відділення Інституту кардіології, яке постраждало від російського обстрілу

Реабілітаційні простори УЧХ відкрилися на Хмельниччині

Київ виділив 20 млн грн на лікарню Міноборони  - Кличко

Українці старше 40 років отримуватимуть гроші на віртуальну картку у "Дія" для проходження профмедогляду

Команда УЧХ регулярно долучається до донорства крові

РЕКЛАМА
РЕКЛАМА

UKR.NET- новини з усієї України

РЕКЛАМА